豐礦集團黨委堅持黨建引領(lǐng)，以規(guī)范開展“主題黨日”活動為載體，秉持“常態(tài)化、有實效、創(chuàng)特色、全覆蓋”理念，不斷在“主題黨日+”上下功夫，使黨內(nèi)政治生活“有聲有色”，“主題黨日”活動更接地氣、更富活力。
該集團突出政治功能，堅持系統(tǒng)謀劃、整體設(shè)計，打造主題黨日“多元化”課堂，推動理論學習入腦更入心。豐富理論課堂，讓主題黨日“動起來”。該集團建立健全黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理論學習聯(lián)系點制度，以“關(guān)鍵少數(shù)”先學一步、深學一層，示范帶動“絕大多數(shù)”，讓黨的理論學習“沉下去”?；鶎狱h支部通過集中學習、交流討論等方式，積極開展“我為企業(yè)獻良策”活動，引導(dǎo)黨員為企業(yè)發(fā)展建言獻策，使主題黨日成為“黨員學習日”“黨員議事日”，把職工群眾的智慧和力量激發(fā)出來、凝聚起來。豐富榜樣課堂，讓主題黨日“活起來”。通過精心打造“榜樣課堂”，深入挖掘總結(jié)提煉身邊先進典型、勞模人物事跡等題材，采取集中座談、事跡宣講、交流心得的形式，引導(dǎo)教育廣大黨員立足于崗位實際，堅持向榜樣看齊、始終沖鋒在前，爭當模范黨員。豐富“云端課堂”，讓主題黨日“亮起來”。以互聯(lián)網(wǎng)手段、新媒體形式，依托學習強國、共產(chǎn)黨員網(wǎng)、江投黨建云等網(wǎng)絡(luò)平臺，用好用活學習資源庫，把主題黨日搬上“云端”，將“面對面”變成“屏對屏”，全覆蓋實現(xiàn)“處處能學、時時可學”。
該集團立足實際，創(chuàng)新實踐“主題黨日+”融合模式，真正使廣大黨員學在其中、融在其中、干在其中，打好特色活動“組合拳”。廣泛開展“主題黨日+問題整改”，緊盯重點設(shè)備、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨員責任區(qū)“一區(qū)一點”作用，由表及里既找病癥、更挖病根，對設(shè)備潛在風險點進行認真排查，把各類安全風險找準查實，把隱患消除在萌芽狀態(tài)，確保不留盲區(qū)、不留死角?！爸黝}黨日”+黨建共建，促進黨建業(yè)務(wù)雙向聯(lián)動、深度融合。豐礦與豐電二期黨委開展黨建聯(lián)建交流活動，就強化黨建品牌、提升黨建質(zhì)量等深度交流研討；新高焦化供銷黨支部與江能物貿(mào)第三黨支部、淮河能源集團煤炭銷售分公司駐外第三黨支部聯(lián)合開展“黨建共建、發(fā)揮合力、共贏未來”主題黨日活動，圍繞如何推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振、相融互促等展開交流研討；天壕新能源有限公司直屬黨支部與江煤電力供電工區(qū)黨支部聯(lián)合，開展黨建共建主題黨日活動，共學共促助發(fā)展。
形式多樣、切實合際的主題黨日活動充分激發(fā)了基層黨支部工作的活力，進一步凸顯了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。接下來，豐礦集團黨委將持續(xù)豐富活動內(nèi)容，創(chuàng)新活動載體，提升活動實效，把黨的組織優(yōu)勢、政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的制勝優(yōu)勢。
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