豐礦集團(tuán)以黨建工作為引領(lǐng)，通過(guò)黨委帶動(dòng)、支部推動(dòng)、黨員互動(dòng)的黨建工作模式，積極開(kāi)展“黨建+”創(chuàng)建活動(dòng)，充分發(fā)揮基層黨建工作優(yōu)勢(shì)，激發(fā)黨建“紅色動(dòng)力”，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
黨建+安全生產(chǎn)。為實(shí)現(xiàn)黨建工作與安全生產(chǎn)深度融合，集團(tuán)實(shí)行“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”制度，成立專項(xiàng)檢查組，深入生產(chǎn)一線，檢查安全環(huán)保工作，調(diào)研黨建推進(jìn)情況，真正做到了黨建融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中；以“四堅(jiān)持”抓好員工安全環(huán)保思想教育，每月不定期深入各生產(chǎn)單位，通過(guò)查閱資料、座談了解、現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)課等方式，對(duì)安全環(huán)保思想教育工作嚴(yán)格考核，筑牢安全生產(chǎn)基石。
黨建+示范引領(lǐng)。集團(tuán)在安全生產(chǎn)中積極引導(dǎo)黨員“亮身份、唱主角、勇?tīng)?zhēng)先”，將黨員先鋒崗、突擊隊(duì)、先鋒隊(duì)延伸到了每個(gè)生產(chǎn)崗位，使每名黨員能在日?；蛭ｋy險(xiǎn)重關(guān)頭站得出來(lái)、沖得上去、完得成任務(wù)。在生產(chǎn)檢修現(xiàn)場(chǎng)，黨員認(rèn)真履行“黨員安全示范崗”職責(zé)，影響和帶動(dòng)周?chē)鷨T工共同開(kāi)展反違章監(jiān)督。去年至今，豐礦集團(tuán)共組建6支黨員突擊隊(duì)，解決危難險(xiǎn)重事項(xiàng)共11件，推進(jìn)了企業(yè)安全生產(chǎn)正常運(yùn)行。
黨建+隊(duì)伍建設(shè)。面對(duì)人才短缺現(xiàn)象，集團(tuán)把人才引進(jìn)作為興企強(qiáng)企的“突破口”，專門(mén)制定了人才引進(jìn)管理辦法和人才培養(yǎng)計(jì)劃，今年新高焦化招聘引進(jìn)了5名大學(xué)生，為公司后續(xù)發(fā)展不斷注入新血液和智慧動(dòng)力；開(kāi)展了一對(duì)一的“師帶徒”活動(dòng)，改變了過(guò)去“師帶徒”散養(yǎng)式培訓(xùn)，使他們?cè)趲煾档膸ьI(lǐng)下求取“真經(jīng)”；同時(shí)，堅(jiān)持以考促學(xué)、以比促學(xué)，大力開(kāi)展技術(shù)大比武知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，在全集團(tuán)上下掀起了“比學(xué)趕超”熱潮，極大激發(fā)了廣大職工干部創(chuàng)業(yè)的熱情。
黨建+群團(tuán)活動(dòng)。集團(tuán)黨委以深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，舉辦了青年聯(lián)誼會(huì)、重走長(zhǎng)征路、“舞動(dòng)健康、陽(yáng)光生活”廣場(chǎng)舞比賽、黨員義務(wù)勞動(dòng)等。為及時(shí)了解和掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，每月開(kāi)展員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研，全面收集基層員工的意見(jiàn)和建議，對(duì)于職工代表提出普遍性的問(wèn)題答疑解惑，并采取針對(duì)性措施予以解決，受到了廣大員工的普遍歡迎。
黨建+融媒體。集團(tuán)改變說(shuō)教式的集中教學(xué)培訓(xùn)方式，充分利用融媒體，通過(guò)微信群學(xué)習(xí)黨建知識(shí)，讓學(xué)習(xí)不受時(shí)空限制，從線下轉(zhuǎn)向線上。在集團(tuán)微信公眾號(hào)、電視、網(wǎng)站平臺(tái)開(kāi)設(shè)了黨建專欄，宣傳集團(tuán)黨建要聞、基層動(dòng)態(tài)，凝聚正能量。
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