新高焦化黨委把廉潔文化作為企業(yè)文化建設的重要組成部分，通過“宣廉、講廉、促廉、簽廉”等多種形式，著力打造“廉潔新高”，不斷提升員工規(guī)矩意識和紀律意識，營造了風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
強化宣傳揚廉潔
新高焦化紀委把廉潔教育作為重要發(fā)力點，通過黨委理論學習中心組學習、支部“三會一課”等會議進行廉潔專題學習。定期組織公司紀檢工作人員及紀檢信息員，開展“第一課題”學習，專題學習習近平總書記關于全面從嚴治黨和紀檢監(jiān)察干部隊伍建設重要論述，進一步錘煉黨性修養(yǎng)及廉潔之風。同時，通過公司微信公眾號打造廉潔教育陣地，開辟了“廉潔新高”專欄，并以黨風廉政教育宣傳月活動為契機，全方位、多角度進行“敬廉崇潔”教育，推出了6期專題廉潔誦讀，進一步增強廣大黨員干部廉政定力,夯實廉政風險防控基石。
黨內活動話廉潔
為深入學習貫徹落實黨的二十大精神，強力推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，進一步提高黨員干部工作作風，強化責任擔當，提升工作實效，新高焦化領導班子按照各自掛點分工深入到掛點支部，以正反典型案例為黨員上廉潔警示教育課。同時，利用“主題黨日”開展紀委書記、支部書記上廉潔黨課活動，引導黨員干部不斷提高黨性修養(yǎng)，時刻緊繃作風建設這根弦，將優(yōu)化作風、提升能力的政治自覺、思想自覺和行動自覺融入到日常工作中。
談心談話促廉潔
為切實筑牢拒腐防變的思想防線，公司黨委組織開展廉潔教育交心談話活動，以黨委書記與黨委委員、領導班子成員談，黨委委員、領導班子成員和分管部門負責人談，支部黨員之間互相談，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性傾向及時予以指出，幫助改正，進一步強化廣大黨員干部紀律意識。針對重大項目、重要崗位及干部任職等情況進行廉潔談話，目前已對3個重大工程采購招標及2名該公司中層干部任職進行了事前廉潔提醒談話，確保項目建設高效推進、廉潔運行。
堅守承諾簽廉潔
為將黨風廉政建設責任層層壓實，細化到每個班組，進一步樹牢高線和底線意識，公司結合公實際情況，開展了一系列活動，共逐級簽訂“一崗雙責”責任書、全面從嚴治黨責任書36份。對重點崗位、關鍵環(huán)節(jié)人員加大了監(jiān)督提醒，將監(jiān)督觸角向外延伸，與供應商、貿易商簽訂廉潔承諾書140余份。并完善了公司中層管理人員廉政檔案，簽訂廉潔承諾書30余份。切實將主體責任、監(jiān)督責任明確到人，落實到事，層層壓實責任，將全面從嚴治黨向縱深推進。
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