“我昨天晚上收到一條短信，說我沒認證，這個月待遇停發(fā)了，這該怎么辦？”退休職工江某一大早焦急地來到留守管理中心服務大廳窗口咨詢道。
“這是因為退休人員養(yǎng)老待遇領取資格確認周期為一年，現(xiàn)在距你上次認證已超過一年，所以停發(fā)了?，F(xiàn)在我?guī)湍J證，下個月就會補發(fā)。”工作人員說完后，立即幫其在手機支付寶上的贛服通APP下的養(yǎng)老認證菜單下進行認證，并再三囑咐他今后每個年度內都要進行養(yǎng)老待遇領取資格認證。截至目前，該中心服務大廳已幫助退休人員養(yǎng)老待遇領取資格認證和一至四級按月領取傷殘津貼的工傷職工認證共556人次。
留守管理中心始終堅持以“人民為中心”的發(fā)展思想，以職工群眾滿意為目標，用好用實民生資金，用民生“溫度”增加幸?！盁岫取保眯挠们橛昧L就幸福民生新畫卷。對于因病（工）死亡人員撫恤費發(fā)放，按集團要求每年進行一次年檢。對失業(yè)人員領取失業(yè)救濟金期滿符合領取失業(yè)補助金的人員進行摸底統(tǒng)計，積極幫助失業(yè)人員辦理領取失業(yè)補助金。
留守管理中心作為豐礦集團民生資金的管理機構，不斷加強政策業(yè)務學習，切實增強維護資金安全的使命感和責任感，確保用好民生資金。按照江投集團及豐礦集團的要求，全力做好因病（工）死亡人員撫恤費、托管人員生活費、失業(yè)救濟金、退休人員統(tǒng)籌外費用等民生項目資金的使用與管理，并認真審核、發(fā)放好每一分民生資金。下一步，該中心將繼續(xù)立足民生保障，用心用情服務好每一名職工群眾，大力提高民生資金管理質效，不斷增強職工群眾的幸福感、獲得感和安全感。
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